Люди совершают покупки в Интернете, но из-за возросшей конкуренции может быть сложно заставить их совершать покупки в интернет-магазинах ваших клиентов и возвращаться за будущими покупками.
Если это тот случай, который вы видите с сайтами электронной коммерции white-label, которые вы создали для клиентов, пришло время подумать об электронных письмах, которые они отправляют лидам, потенциальным клиентам и клиентам. Электронная почта играет большую роль в привлечении пользователей к совершению покупки и превращению их в лояльных долгосрочных клиентов. Существует множество различных видов электронных писем, которые вы можете отправлять, каждое из которых имеет свою цель.
Устали от неэффективных писем? Загрузите «Ваше Список электронной почты потребителей Того полное руководство по успешному маркетингу с помощью email-кампаний» сегодня.
Если отправка нескольких писем каждому лиду и клиенту кажется слишком трудоемкой, добавьте автоматизацию в рабочий процесс, который используют ваши клиенты электронной коммерции. Вот семь критических писем, которые вы можете добавить в рабочий процесс — автоматически.
1. Автоматизируйте приветственные письма для клиентов электронной коммерции
Самое важное письмо, которое вы можете отправить, — это приветственное письмо. Это сообщение должно быть отправлено, когда новый потенциальный клиент или клиент регистрируется для создания учетной записи.
Почему приветственные письма так важны? Они, ну, приветственные. Они также являются ценной возможностью предоставить стимул, например, код скидки или купон. Это побуждает новых клиентов покупать.
Приветственные письма должны отправляться в ту минуту, когда кто-то регистрируется, поэтому, конечно, вам нужно автоматизировать их. В конце концов, кто-то может создавать новую учетную запись в час ночи, когда ваш клиент крепко спит. Если вы не автоматизируете это письмо, клиент может часами ждать ключевой информации.
Это может стать решающим фактором, особенно если клиенты регистрируются, чтобы получить бесплатную пробную версию, купон или какое-либо другое вознаграждение.
